2025年湖南银行社会招聘启事
湖南银行股份有限公司(简称“湖南银行”)是一家注册地位于长沙市的区域性股份制商业银行，属湖南省管国有控股金融企业。湖南省财政厅履行国有金融资本出资人职责。注册资本人民币77.5亿元。第一大股东为湖南财信金融控股集团有限公司，集团合计持股比例40.47%;第二大股东为中央汇金投资有限公司，持股比例20%。
湖南银行紧紧围绕湖南经济社会发展战略，立足湖南、依托湖南、服务湖南，实现了良好发展。在湖南省14个市州设立分行，业务网络覆盖全省。连续获评湖南“平安单位”、中诚信国际主体信用AAA级别，已成为一家各项监管指标优良、综合排名在全国前列的城商行。截至2025年6月末，全行资产规模超6000亿元。
新时代、新征程。湖南银行2025年社会招聘现已启动，这里有良好的工作氛围、优厚的薪酬待遇、广阔的发展平台，诚邀充满激情的你，开启新未来!
一、应聘基本条件
(一)应聘人员应同时符合以下基本条件
1.具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪行为及其他不良记录;
2.身心健康，具有较强的敬业精神、团队意识和大局意识，认同本行企业文化，服从工作安排;
3.具有国家教育主管部门认定的本科及以上学历。统招学历人员必须为通过全国统一的高考或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构就读，且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校(或科研机构);
4.符合监管部门发布的银行从业人员资格要求，具有与岗位要求相适应的工作经验和工作能力;
5.满足本行明确的年龄、学历、专业资格等其他招聘条件;
6.符合本行亲属回避有关要求。
(二)具有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚，或违反用人单位规章制度被开除、辞退;
2.有不良从业记录，被行业组织或监管机构通报的，或因涉及案件或违纪违规问题尚在调查阶段，未得出结论的，或曾被列入银行业从业人员“黑名单”、“灰名单”的;
3.在各级各类公开招聘中违反相关规定被记入公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的;
4.被纳入或曾被纳入失信人名单的;
5.其他明显不适宜金融从业的情形;
6.湖南银行在职正式员工(合同制)及劳务派遣制员工。
二、招聘岗位及用工形式
(一)总行管理部门岗位
| 序号 | 招聘单位 | 招聘岗位 | 用工形式 |
| 1 | 公司业务部 | 行业研究岗 | 湖南银行合同制员工 |
| 2 | 金融市场部 | 投资经理岗 | |
| 3 | 交易银行部 | 国际业务单证操作岗 | |
| 4 | 零售业务部 | 营销推动岗 | |
| 5 | 私人银行部 | 信息披露岗 | |
| 6 | 授信管理部 | 授信审查岗 | |
| 7 | 金融科技部 | 需求管理岗 | |
| 8 | 审计部 | 审计业务岗 | |
| 9 | 保卫部 | 运维岗 |
(二)分支行岗位
| 序号 | 招聘单位 | 招聘岗位 | 用工形式 |
| 1 | 衡阳分行、娄底分行、张家界分行 | 支行行长 | 湖南银行合同制员工 |
| 2 | 长沙分行 | 综合管理部总经理 | |
| 3 | 长沙分行、湘江新区分行、怀化分行、郴州分行、娄底分行、张家界分行 | 支行副行长 | |
| 4 | 长沙分行 | 团队副总经理 | |
| 5 | 总行营业部、湘江新区分行、株洲分行、怀化分行、郴州分行、益阳分行、娄底分行、永州分行、张家界分行 | 公司客户经理 | |
| 6 | 湘江新区分行、岳阳分行、邵阳分行、怀化分行、湘西分行 | 普惠客户经理 | |
| 7 | 湘江新区分行、株洲分行、湘潭分行、岳阳分行、常德分行、永州分行 | 零售客户经理 | |
| 8 | 湘江新区分行、怀化分行、郴州分行、永州分行 | 理财经理 | |
| 9 | 总行营业部、衡阳分行 | 私财顾问岗 | |
| 10 | 长沙分行、益阳分行 | 综合文秘岗 | |
| 11 | 总行营业部 | 法律审查岗 | |
| 12 | 益阳分行 | 法律诉讼岗 | |
| 13 | 益阳分行 | 信息科技岗 |
社会招聘岗位发布将根据本行实际需要动态调整、实时更新，请随时关注本行招聘网站并及时投递。
三、薪酬福利
(一)市场化的薪酬福利机制：具备竞争力的薪酬体系，兼顾短期和中长期激励。
(二)完备的福利保障体系：七险两金、健康体检、带薪休假、节日福利、大事福利、生日慰问、劳保物资、行服清洗、防暑降温物品、交通补贴、通讯补贴、餐补、兴趣小组、免费健身房、员工食堂等。
(三)长沙市“人才新政”
1、落户补贴：对35周岁(含)以下毕业两年内，新落户并在长工作的博士、硕士、全日制本科毕业生(机关事业单位在编人员除外)，分别给予3万元、2万元、1.2万元租房和生活补贴。对落户并在长工作的境外高校博士毕业生，租房和生活补贴提高至10万元。
2、购房补贴：35周岁(含)以下、新来长工作的博士、硕士毕业生(机关事业单位在编人员除外)，在长首次购房分别给予10万元、3万元购房补贴(境外高校博士毕业生不限年龄)。
四、招聘流程
基层管理岗(支行行长、综合管理部总经理、支行副行长、团队副总经理)：简历投递——初面——测评——终面——体检(严格参照公务员体检标准)/背景调查——录用
普通员工岗：简历投递——笔试——初面——测评——终面——体检(严格参照公务员体检标准)/背景调查——录用
五、应聘须知
(一)登录http://campus.51job.com/hnbank ，或扫描下方二维码查看具体岗位职责及应聘条件进行报名(如已在其他渠道投递，仍需至本行指定官方招聘网站投递方可认定简历投递成功)。
(二)每人限投一个岗位。应聘者在线投递简历时，须按要求填写相关信息并本人近期证件照、学历学位证书、学信网电子注册备案表(境内高校毕业生)、教育部留学服务中心认证(国(境)外高校毕业生)、各类资格证书及获奖证书等。
(三)应聘者进行岗位投递时，须满足岗位所需的年龄、学历、工作经历和专业资格等应聘条件。
(四)本行将根据应聘者报名信息，对照招聘条件择优进行网上资格审核，资格审核通过者方可进入下一环节，资格审核将贯穿招聘全过程各环节直至正式录用后。若发现有不符合应聘条件或弄虚作假的，将取消应聘者参加考试和录用资格，签订了劳动合同的解除劳动合同。
六、注意事项
(一)本次社会招聘报名截止日期：2025年9月14日18点。
(二)应聘者应如实、详尽填写个人资料，如填报信息与事实不符，本行将取消其录用资格。
(三)本行对应聘者的个人信息保密，仅用于本次招聘，应聘资料恕不退还。
(四)本行将通过电话、短信或邮件等形式与应聘者联系，另行通知笔试、面试时间，请保持通讯畅通，关闭号码拦截功能。因通讯不畅导致无法联系的，由应聘者本人自行承担责任。
(五)本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。应聘者因相信虚假培训及考试信息所产生的一切后果由应聘者本人负责，敬请提高警惕，切勿上当受骗。
(六)本招聘启事未尽事宜由湖南银行人力资源部负责解释。
七、咨询电话
湖南银行招聘项目组： 0731-88731888(转184)
(咨询时间：工作日9:30-12:00,14:00-17:30)
湖南银行
2025年9月1日
原标题：湖南银行2025年社会招聘启事
文章来源：https://www.hunan-bank.com/96599/2025-09/02/article_2025090209214058340.shtml
