2025年湖南湘潭经济技术开发区新发展有限公司招聘17人公告_长沙中公教育网

2025年湖南湘潭经济技术开发区新发展有限公司招聘17人公告

湘潭经济技术开发区 2025-08-28 09:53:49

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湘潭经济技术开发区成立于2003年11月，2011年晋升为国家级开发区，是全省唯一的国家级经开区、国家级综保区一体化运作的园区，是中国(湖南)自由贸易区协同联动区、国家级绿色工业园区，2022—2024年连续3年获评湖南省“五好园区”、省政府真抓实干督查激励表扬荣誉。在2024年国家级经开区综合发展水平考核评价工作中，湘潭经开区首次跻身全国50强、中部10强、全省第2。总体规划面积154平方公里(含鹤岭片区)，建成区面积约 42平方公里，已形成常住人口近 30 万人的现代化工业新区、滨江新城。

湘潭经济技术开发区新发展有限公司成立于2025年5月，是湘潭经济技术开发区落实省委省政府、市委市政府关于完善开发区管理体制机制促进开发区高质量发展的系统部署，深入推进园区市场化专业化改革，成立的企业化管理机构。公司定位为园区综合运营服务商以及多元化产业投资商，属功能类兼顾竞争类的市管国有企业。根据市委市政府授权，负责湘潭经开区的管理运营与服务、园区开发建设、招商引资、资产运营、产业投资、综合服务等业务板块，以及其他授权事项。为适应市场竞争需求，充实人员力量，优化人才结构，经主管单位同意，现就2025年湘潭经济技术开发区新发展有限公司公开招聘相关事宜公告如下：

一、招聘计划与岗位

本次计划公开招聘17名工作人员，分别为审计岗位1名，安全生产岗位1名，政策研究岗位2名，宣传岗位1名，产业招商岗位9名，园区数字化建设岗位2名，能源管理岗位1名。具体招聘岗位、计划及条件详见《湘潭经济技术开发区新发展有限公司公开招聘计划表》(附件1)。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德;

3.具备招聘岗位所需资格条件;

4.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。

(二)有下列情形之一的人员，不得报考:

1.不符合招聘岗位条件要求的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

3.曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;

4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

6.曾在公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;

7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

8.考生不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

9.法律、政策规定不得聘用的其他情形。

(三)有关报考条件说明

1.考生须在2025年8月31日前取得国家承认的学历、学位、职称及注册类执业资格等证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。

2.考生的专业以最低学历要求(或以上学历)毕业证书上的专业为准。本次公开招聘岗位专业要求按照《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》(附件3)(以下简称《专业目录》)设置。该《专业目录》按学历层次划分为“研究生专业目录”“本科专业目录”“专科专业目录”。考生所学专业已列入《专业目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录，但未列入引进岗位专业要求的，不符合报考条件。所学专业未列入《专业目录》中岗位最低学历要求所对应的专业目录的，由招聘领导小组认定其报考资格。

3.本次公开招聘的岗位最高年龄要求：30周岁以下即1994年8月28日以后出生;35周岁以下即1989年8月28日以后出生;40周岁以下即1984年8月28日以后出生。

4.公开招聘岗位要求有工作经历的，考生必须具备相应的工作经历。全日制高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历计算时间截至2025年8月31日，年限按足年足月计算。

三、招聘程序

本次招聘工作程序为：发布公告—网上报名—现场资格审查—笔试—面试—体检—考察—确定拟聘用人员名单—公示—聘用。

(一)发布公告

本次招聘工作全程信息在湘潭经济技术开发区官网公布(http://xtjkq.xiangtan.gov.cn)

(二)网上报名

1.报名及缴费时间：2025年9月1日8：00-2025年9月5日17：00。

2.报名方式：登陆湘潭经济技术开发区官网报名，每人收取报名费100元，考生资格审查不合格或参考后予以退还，因自身原因放弃考试不予退还。缴费后不得更改个人信息和报考岗位，未按时缴费视为放弃报考。如上传照片无法识别则为无效报名。

3.网上报名要求：考生应认真阅读《招聘公告》及《招聘计划表》所列的报考资格要求，诚信报考符合条件的岗位。每位考生只能选择一个岗位。报名必须使用有效身份证件(第二代身份证或临时身份证、户籍所在地公安部门开具的带照片的户籍证明)。

(三)资格审查

1.资格审查对象：参与网上报名的考生为资格初审对象。

2.资格审查方式：现场提交资料并审查确认，资格审查在笔试前集中进行。

3.资格审查时间及地点：资格审查时间为2025年9月8日-9月12日上午8：30-11：30，下午3：00-5：30，地点为湘潭市雨湖区莲城大道98号九华大楼918室。资格审查分岗位进行，具体时间以电话通知为准，请考生保持电话畅通。

4.现场资格审查须提交的材料：从报名网站打印的《湘潭经济技术开发区新发展有限公司公开招聘报名登记表》(附件2)两份，同时必须交验以下证件原件一份及复印件两份：①有效居民身份证件;②学历学位证书以及在“学信网”(http://www.chsi.com.cn/)上查询打印的学历证明(要求有二维码);③有工作经历要求的岗位，需提供用人单位出具的工作岗位证明或用人单位的劳动合同，必要时须提供相应的社保缴纳证明(附个人缴费明细);④有职称资质要求的岗位，需提供对应证书;⑤证明符合岗位要求的其他资料。

未按要求参加资格审查的人员视为自行放弃。如提交材料和证件无法认定或不齐全、不真实或不符合招考岗位条件等情形将视为资格审查不合格，由此而造成的任何后果由考生自行承担。

5.因考生放弃或资格审查不合格而造成岗位资格审查合格人数未达到笔试最低开考比例的岗位，相应调整招聘计划数，并在考前发布调整公告。

6.资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现招聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消其考试或聘用资格。

(四)笔试

笔试最低开考比例为1：3。准考证打印、笔试时间、地点另行通知，考点、考室及座号安排见《笔试准考证》。考生须自行从湘潭经济技术开发区官网打印《笔试准考证》。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和本人有效居民身份证(身份证遗失的可用临时身份证或贴有照片并加盖公安派出所印章的户籍证明代替，本次考试不得使用电子身份证)。缺少证件的考生不得参加考试。

笔试为闭卷考试，考试内容为专业知识和公共基础知识(满分100分)，笔试成绩低于60分的不进入下一招聘环节。

本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

笔试准考证需保存，后续招聘环节需使用。

(五)面试

面试人选为报考同一岗位的笔试成绩从高到低排序，按岗位计划数1：3比例确定。入围面试人员名单、面试时间、地点及相关规定在湘潭经济技术开发区官网另行公告。

面试为半结构化面试，面试满分为100分(保留小数点后两位)，划定最低合格线为80分，低于80分的考生不得进入下一环节。

(六)综合成绩合成、排名

综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。所有成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

按综合成绩从高分到低分确定排名。综合成绩相同的，按面试成绩从高分到低分进行排名，面试成绩相同的按主考官评分从高分到低分进行排名。

(七)体检和考察

1.体检

(1)体检对象以各岗位招聘计划数为基数，按照招聘同一岗位综合成绩从高分到低分1:1等额确定，体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)的规定执行，根据有关规定增加毛发检测环节。

考生对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起3日内可以向招聘工作领导小组办公室提出复检，复检在同一医院进行，复检只进行一次，并以复检结论为准。

(2)体检具体时间、地点及要求另行通知，体检费用由考生承担。

(3)未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象;不按规定要求进行体检的，视为放弃体检;考生在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。

(4)如出现体检不合格或有考生主动放弃时，按同一岗位考生综合成绩从高分到低分依次递补，递补不超过两次。

2.考察

体检合格的考生确定为考察对象，重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、业务能力、工作实绩、应聘资格条件以及是否需要回避等方面的情况，并通过查阅人事档案等方式核实其是否符合招聘条件。考察不合格者，不予聘用。如出现考察不合格或有考生主动放弃时，按同一岗位考生总成绩从高分到低分依次递补，递补不超过两次。

(八)公示与聘用

1.考察合格者，经招聘领导小组集体研究后，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在湘潭经济技术开发区官网进行公示，公示期为5个工作日。公示发布后不再递补。

2.公示期间反映的问题对录用有影响并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

3.本次招聘实行合同制管理，经公示无异议的，与聘用人员签订劳动合同，实行试用期制度，试用期满合格的，予以聘用，具体工作部门根据工作需要统筹安排。试用期不合格的，解除劳动合同。

四、其他事项

1.公开招聘工作全程接受社会及有门部门监督。严格按照有关政策规定和招聘公告制定的程序操作，不得在实施过程中随意更改。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象，对考试聘用过程中反映的问题，要及时调查处理，确保招聘工作健康依法有序进行。

2.招聘公告未尽事宜由招聘工作领导小组研究决定。

3.招聘服务电话：

咨询电话：0731-52379500

监督电话：0731-55512388

时间：工作日上午8:00-12:00，下午3:00-6:00

附件：