2023教师资格证考试每日一练第227期答案
公告解读 | |
---|---|
教资&考编资料 | 备考图书推荐 |
教师资格试题 |
科目一(1-4)
1.【答案】A。中公教育解析:本题考查08年版教师职业道德规范。
爱岗敬业要求教师忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献。对工作高度负责,认真备课上课,认真批改作业,认真辅导学生。不得敷衍塞责。
题干中,张桂梅老师在深山坚守岗位,驻扎多年,乐于奉献,符合教师职业道德规范中有关爱岗敬业的要求,故本题答案选择A选项。
2.【答案】C。中公教育解析:本题考查教师职业道德。
教书育人要求教师遵循教育规律,实施素质教育。循循善诱,诲人不倦,因材施教。培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展。不以分数作为评价学生的唯一标准。
综上所述,A、B、D三项不符合题意,故本题选择C选项。
3.【答案】D。中公教育解析:本题考查的是教师在教育职业中的道德规范。教师职业道德要求教师要热爱教育,乐于奉献、教书育人,尽职尽责、严谨治学,提高水平。
选项A,停止教学,点名批评的方式可以解决该问题,但中断了课程,对课堂的正常进行造成了较大的影响。
选项B,停止教学,当众罚站的方式不仅对课堂的正常进行造成影响,也侵犯了学生的人格尊严权。
选项C,继续教学,不予理睬的方式不仅会让毛毛继续搞“小动作”,可能也会给其他同学造成不良的示范作用,不利于正确的学习习惯的养成。
选项D,继续教学,微笑提醒,首先保证了课堂的正常进行,其次也体现了对学生的尊重,是一种正确处理课堂行为的方式。
综上所述,选项ABC均不符合题意。故本题答案选择D选项。
4.【答案】C。中公教育解析:本题考查的是教师职业道德中“为人师表”的含义。
选项A,学而不厌,诲人不倦的意思是:学习而不觉满足,教诲别人而不知疲倦。我们可用“学而不厌、诲人不倦”来涵盖教师职业道德体系中以下两点最重要的规范:“不断提高科学文化和教育理论水平,钻研业务,精益求精,实事求是,勇于探索”;“面向全体学生,热爱、尊重、了解和严格要求学生,循循善诱,诲人不倦,保护学生身心健康。”
选项B,师爱指的是教师要能够关爱学生,关爱学生就是要关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。对学生严慈相济,做学生良师益友。保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。
选项C,“为人师表”是教师职业的内在要求,倡导“为人师表”就是要求教师言传身教,以身立教。“为人师表”对教师工作具有特别重要的意义。教师要坚守高尚情操,在各个方面率先垂范,做学生的榜样,以自己的人格魅力和学识魅力教育影响学生。
选项D,教师职业信念是对职业价值的坚定信念。具有职业信念的人,在实践自己职业信念时会产生强烈的幸福感。当一种职业价值观成为一种信念时,这种职业者就会坚定地去实现职业价值。
题干中“以身立教”就是指教师要以身作则,严于律己,成为学生学习的楷模。ABD三项均不符合题意,故本题答案选择C。
科目二(5-10)
5.【答案】D。中公教育解析:本题考查的是感受性变化的规律。
选项A,感觉补偿是指当某些感觉失却以后,可以由其他感觉来弥补。
选项B,感觉后效是指在刺激作用停止后暂时保留的感觉现象,也叫感觉后像。
选项C,感觉对比是指不同刺激作用于同一感觉器官,使感受性发生变化的现象。感觉对比分为两种:同时对比和继时对比。
选项D,感觉适应是指由于刺激物持续作用于同一感受器,从而使感受性发生变化的现象。包括视觉、嗅觉、皮肤觉、听觉、味觉、痛觉等。
题干中,“入鲍鱼之肆,久而不闻其臭,亦与之化矣”指的是嗅觉适应。选项A、B、C均与题意不符,故本题选D。
6.【答案】D。中公教育解析:本题考查气质的类型。抑郁质的人心思细腻,情感体验深刻,情绪不易外露,具有很髙的感受性,观察能力强,善于察觉到别人不易发觉的小事物和小细节;行动缓慢、内向、多愁善感;有较强的感受能力,易动感情,情绪体验的方式较少,但是体验持久而有力,能观察到别人不容易察觉到的细节;对外部环境变化敏感,内心体验深刻,行为非常迟缓。题干的描述属于抑郁质气质类型的特点,故D选项正确。
A选项,胆汁质的学生直率热情、精力旺盛、表里如一、刚强、但暴躁易怒,脾气急,易感情用事、好冲动。
B选项,多血质的学生活泼好动,反应迅速,热爱交际,能说会道,适应性强,但稳定性差,缺少耐性,见异思迁。具有明显的外向倾向,粗枝大叶。
C选项,黏液质安静稳重踏实,反应性低,交际适度,自制力强(性格坚韧),话少,适于从事细心、程序化的学习,表现出内倾性,可塑性差。有些死板,缺乏生气。
故本题选择D选项。
7.【答案】B。中公教育解析:本题考查的是教育实验中的变量内涵。自变量指由实验者所操纵的,对被试反应产生影响的变量,题干中的“不同教学方式”是自变量。
A项,因变量是因为操作自变量而引起的被试的某种特定反应,题干中“学生学习效果”是因变量。
C、D两项,干扰变量又称无关变量,是与实验目的无关但是能对被试反应有一定影响的变量。题干中“其他条件”是干扰变量或无关变量。
A、C、D三项均不符合题意,故本题选B。
8.【答案】B。中公教育解析:本题考查教学组织形式。现场教学是指根据一定的教学任务,组织学生到工厂、农村、社会生活现场和其他场所,通过观察、调查或实际操作进行教学的组织形式。题干中老师为了让学生认识常见的交通标志,直接将学生带到现场进行教学,这属于现场教学的组织形式。
A项,复式教学是把两个或两个以上不同年级的学生编在一个教室里,由一位教师分别用不同教材,在同一节课里对不同年级学生进行教学的特殊组织形式。
C项,个别教学主要是由学生个人与适合个别学习的教材内容发生接触,并辅以师生之间的直接联系。它虽然也有一群学生,但没有固定的班级,学生的年龄和程度各不相同,每个学生的学习内容和学习活动也无计划,随时随意决定学什么和不学什么。
D项,课堂教学是指班级授课制,它是一种集体教学形式,主要是把学生按年龄和文化程度分成固定人数的班级,教师根据课程计划和规定的时间表进行教学的组织形式。
A、C、D三项均不符合题意,故本题选B。
9.【答案】C。中公教育解析:本题考查评价测验的指标,评价测验的指标包括难度、信度、效度、区分度。据此可知选项A精度属于本题干扰项,故排除。
选项B,信度指测验稳定性和一致程度。
选项C,区分度又称鉴别力,是指测验对考生的不同水平能够区分的程度,即具有区分不同水平考生的能力。
选项D,难度指测验的难易程度。
题中卢老师进行笔试后,学生成绩普遍偏低,不能区分学生层次,因此卢老师的试卷缺乏区分度。故本题答案为C。
10.【参考答案】中公教育解析:本题考查教师专业发展的方法。
(1)观摩和分析优秀教师的教学活动
课堂教学观摩可分为组织化观摩和非组织化观摩。组织化观摩是有计划、有目的的观摩,非组织化观摩则没有这些特征。为培养、提高新教师和教学经验缺欠的年轻教师可以进行组织化观摩;非组织化观摩要求观摩者有相当完备的理论知识和洞察力。
(2)开展微格教学
微格教学指以少数的学生为对象,在较短的时间内(5-20分钟),尝试做小型的课堂教学,可以把这种教学过程摄制成录像,课后再进行分析。这是训练新教师、提高教学水平的一条重要途径。
(3)进行专门训练
要想促进新教师的成长,我们可以对其进行专门化的训练。其中的关键程序有:每天进行回顾;有意义地呈现新材料;有效地指导课堂作业;布置家庭作业;每周、每月都进行回顾。
(4)反思教学经验
波斯纳提出教师成长的公式:经验+反思=成长。
布鲁巴奇等人1994年提出四种反思的方法:反思日记、详细描述、交流讨论、行动研究。