医疗卫生

2022长沙市第四医院第一次劳务派遣人员招聘153人公告已发布，考核具体时间、地点将公布在长沙市第四医院官方网站http://www.cs4hospital.com和医院“OA”内网，不另行通知，请各考生自行查看。为方便各位考生报考，长沙中公教育为您带来面试相关内容如下：

以下内容节选自长沙市第四医院发布的《长沙市第四医院2022年第一次劳务派遣人员招聘简章》

(四)考核(岗位考核+面试)

1.笔试划定合格分数线为60分，笔试成绩低于最低合格分数线的考生不入围考核。

2.按岗位计划数1：3的比例依笔试成绩由高分到低分在达到合格分数线的人员中确定该岗位入围考核人员名单，如某岗位计划与该岗位报考人员比例低于1：3的，达到合格分数线的人员入围考核。

3.考核具体时间、地点将公布在长沙市第四医院官方网站http://www.cs4hospital.com和医院“OA”内网，不另行通知，请各考生自行查看。

4.考核任一单项成绩低于60分的考生不进入体检程序。

(四)体检

1.确定体检人员：按笔试成绩占40%，考核成绩占60%(其中面试成绩60%、岗位考核成绩40%)合成考生总成绩，总成绩保留到小数点后两位(四舍五入)。按各岗位计划数1：1的比例，在达到考核合格分数线以上人员中依总成绩由高分到低分确定参加体检人员。总成绩相同的，按考核成绩排名先后确定。

2.体检由人事科组织，参照国家人社部、卫生部的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。

3.出现体检不合格或者弃权，则从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中按总成绩从高分到低分依次递补，总成绩相同的，按考核成绩排名先后确定。同一岗位递补不超过两次。

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