2022年长沙市第十一中学引进和选调工作具体安排(二)_长沙中公教育网

2022年长沙市第十一中学引进和选调工作具体安排(二)

长沙市第十一中学 2021-12-07 17:51:51

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根据《2022年长沙市教育局所属事业单位公开引进和选调工作人员简章》(以下简称“《简章》”)的规定，现将我校引进、选调工作具体安排公布如下：

一、我校引进、选调岗位、职数及报考对象

岗位代码	岗位名称	岗位职数	报考对象
7025	中学体育	2	公费师范生高校毕业研究生
7028	美术（油画或雕塑）	1	公费师范生高校毕业研究生
7031	通用技术	1	公费师范生高校毕业研究生
8003	中学数学	1	骨干教师
8004	中学政治	1	骨干教师
8005	中学历史	1	骨干教师

二、报名和资格初审要求

1、我校本次公开引进、选调工作的报名采取网上提交材料的方式进行。材料提交截止时间为12月12日(星期日)12:00。未按时提交材料的视为自行放弃报考。

2、报考人员须符合“报考资格条件”(见《简章》第五条)和“具体资格条件”(见《简章》附件1、附件2)。

3、我校仅接受报考人员第一次提交的报考材料，所提交材料不齐或不符合岗位资格条件要求的，均视为资格不符。

4、报考人员须按照下表要求在长沙市第十一中学官方网站【招生招聘】—【招聘工作】点击链接报名http://222.240.255.49:4428/page/CJCX.aspx 并提交报考材料的照片或扫描件。

5、学校将于12月13日下午17：00左右公布选调骨干教师岗位《报名情况的通知》(含资格初审合格人员名单)，请考生关注查阅。

报考人员类别	须提交的证件证书
2022年应届毕业公费师范生	1.本人有效居民身份证照片或扫描件（正反面）； 2.填写完整的《报名表》（附件1）电子文档和填写完整的《报名表》照片或扫描件（“诚信承诺”须为手写签名）； 3.加盖毕业院校印章的《就业推荐表》或《就业协议书》照片或扫描件； 4.填写完整且有本人签名的《承诺书》（见附件2）照片或扫描件。
高校毕业研究生	1.本人有效居民身份证照片或扫描件（正反面）； 2.填写完整的《报名表》（附件1）电子文档和填写完整的《报名表》照片或扫描件（“诚信承诺”须为手写签名）； 3.《教师资格证》或《教师资格考试合格证》照片或扫描件； 4.在2019年6月1日至2022年7月31日内取得的研究生学历或硕士学位证书和《教育部学籍在线验证报告》照片或扫描件； 5.本科学历或学士学位证书和《教育部学籍在线验证报告》照片或扫描件（教师资格学科或研究生毕业专业符合报考条件时可不提交）；注： ① 2022年全日制应届毕业生还需提交《就业推荐表》照片或扫描件； ② 目前尚在读、且2022年7月31日前能毕业的非全日制研究生，提交标注有入学时间和学制的《研究生证》或标明入学时间和学制证明的照片或扫描件； ③ 暂缺学历学位证书的2022年应届毕业研究生和教师资格笔试成绩在有效期内但暂未取得教师资格证书的人员，均应同时提交填写完整且有本人签名的《承诺书》（见附件3）照片或扫描件。
骨干教师	1.本人有效居民身份证照片或扫描件（正反面）； 2.填写完整的《报名表》（附件1）电子文档和填写完整的《报名表》照片或扫描件（“诚信承诺”须为手写签名）； 3.《教师资格证》照片或扫描件； 4.《职称证》照片或扫描件； 5.学历或学位证书（在2000年及以后取得的学历证书还需提交《教育部学籍在线验证报告》）照片或扫描件； 6.选调岗位所需的获奖证书等的照片或扫描件（见《岗位表》中的“具体资格条件”）； 7.暂缺材料须给予承诺的还需提交填写完整且有本人签名的《承诺书》（见附件4）照片或扫描件。

三、疫情防控

1、按照上级有关文件要求，参加引进、选调招考人员须按要求配合健康筛查工作，提前完成湖南省居民健康码、通信大数据行程卡的申领，进入考点时配合审核健康信息工作，接受48小时内核酸检测阴性证明、健康码和行程卡查验，体温检测，保持1米距离，按要求佩戴口罩。

2、居民健康码或行程码为红黄码的、无48小时内核酸检测阴性证明的不能参加考试。

3、如实填报《个人健康信息申报卡》( 附件5，请自行下载打印并签名)，考前交考点审核，无异常方可进入考点。

4、为维护全体考生和工作人员的健康权益，考点将根据疫情形势在必要时调整疫情防控方案。

四、笔试

公费师范生和高校毕业研究生均可报考的岗位，报考人员均须参加笔试。笔试具体安排及要求如下：

1. 笔试定于12月13日(星期一)下午进行。报考人员均需凭本人有效身份证原件(不可用电子身份证替代)参加笔试。

2. 为做好疫情防控检测工作，考生应于12月13日下午13∶10前到达学校检测点接受检测，未按时到达者视为自行放弃，不能参加考试。检测符合要求的考生应于下午14∶00到学校惟志楼一楼二楼集合(具体学科考室安排见学校广场展板)，未按时到达者视为自行放弃。13∶10前到达学校检测点的考生，因检测工作需要不能在14∶00前到达集合点的，由专人引导至考室，可以参加笔试。

3. 笔试内容为学科专业知识，时长90分钟，满分为100分。

4. 笔试成绩于12月13日(星期一)19∶00左右在学校官网公布。对笔试成绩有疑议者，可于12月13日19∶20前在邮箱rs11406@126.com提交核分申请。核分结果在提交核分申请的邮箱反馈。

5. 笔试后，以各引进岗位计划数为基数，依笔试成绩从高到低按1:5的比例确定拟入围考核人选(比例内末位分数相等的均入围，下同)。学校对拟入围考核人选进行资格初审，出现自行放弃或资格不符情况时，按笔试成绩从高分到低分依次递补。

6. 笔试后入围考核人员名单将于12月13日20∶00左右在学校官网公布。出现核分结果与公布的笔试成绩有不同情况时，同时公布《核分成绩的通知》。

五、考核

1、参加考核的人员为笔试后入围考核的人员、选调骨干教师岗位。

2、入围美术岗位考核的考生须在12月14日(星期二)上午7∶10前到达学校检测点接受检测，未按时到达者视为自行放弃。检测符合要求的考生应于上午7：30到学校妙高艺术中心四楼会议室集合参加技能测试，否则视为自行放弃，不能参加考核。7∶10前到达学校检测点的考生，因检测工作需要不能在7：30前到达集合点的，由专人引导至集合室，可以参加考核。

3、中学体育、通用技术、中学数学、中学历史、中学政治岗位的考生须在12月14日(星期二)下午13∶30前到达学校检测点接受检测，未按时到达者视为自行放弃。检测符合要求的考生应于上午13∶50到学校惟实楼三楼实验室集合参加考核，否则视为自行放弃，不能参加考核。13∶30前到达学校检测点的考生，因检测工作需要不能在13∶50前到达集合点的，由专人引导至集合室，可以参加考核。

4、考生须凭本人有效居民身份证(不可用电子身份证替代，下同)参加考核，否则不能参加考核。考核时考生不得自带任何资料(美术岗位的考生请自备除纸张外的画板、绘画工具和材料)。

注：当选调骨干教师岗位计划与该岗位资格初审合格的人数比例超过1∶20时，考生须先参加知识测验，内容为专业知识，时长90分钟，满分为100分。知识测验后，各岗位依考生知识测验成绩按1∶12的比例确定入围考核的人选(比例内末位分数相等的均入围)。知识测验后的考核安排见12月14日在学校官网公布的《补充通知》。如按时到达集合地点的人数未超过20人时，则不再组织知识测验，按时到达集合地点的考生均入围考核。

4. 考核办法

①考核顺序由考生抽签确定。

②中学体育、通用技术、中学数学、中学政治、中学历史考核由面试、试教组成，满分均为100分，面试5分钟(含思考时长)、试教10分钟、备课时长40分钟。

岗位名称	岗位代码	技能测试项目	时长	分值	备注
美术（油画或雕塑）	7028	素描	150分钟	100分	素描、速写、色彩按3.5∶3∶3.5的比例合成技能测试成绩。美术岗位的考生请自备除纸张外的画板、绘画工具和材料。
		速写	30分钟	100分
		色彩	120分钟	100分

③美术岗位考核由面试、试教、技能测试组成，面试、试教、技能测试满分均为100分。面试5分钟(含思考时长)、试教10分钟，备课时长40分钟。技能测试办法见下表：

③考核各项目得分均为所有评委评分去掉一个最高分和一个最低分后的平均分(四舍五入后保留两位小数，下同)。

④每位考生的考核成绩通知书在其后两位考生考核结束后依次领取(技能测试同时进行的，测试成绩在学校官网集中公布)。

⑥考核由面试、试教组成的，按3∶7的比例合成考核成绩，由面试、试教、技能测试组成的，按2∶3∶5 的比例合成考核成绩。考核成绩于考核结束后当天在学校网站公布。

六、资格复审材料复核(含签订《预录用意向协议书》)

1、以岗位计划数为基数，按1∶1的比例依总成绩从高分到低分确定入围人选。总成绩相同的，考核成绩高者入围;考核成绩相同的，则考核占比高的项目成绩高者入围。

2、学校将复核查验入围人员的报考材料，并与符合报考条件的入围人员签订《预录用意向协议书》。已在本次引进/选调中的其他学校签订《预录用意向协议书》人员，视为自行放弃与我校签订《预录用意向协议书》。出现放弃预录用情况时，按总成绩从高到低依次确定递补人选。

3、请入围人员按下表要求备好材料，于12月15日(星期三)上午九点到学校办公楼四楼会议室集合：

入围人员类别	须提交的证件证书
2022年应届毕业公费师范生	1.本人有效居民身份证原件和复印件（正反面）； 2.填写完整的《报名表》（附件1）（“诚信承诺”须为手写签名）； 3.加盖毕业院校印章的《就业推荐表》或《就业协议书》原件和复印件； 4.填写完整且有本人签名的《承诺书》（见附件2）。
高校毕业研究生	1.本人有效居民身份证原件和复印件（正反面）； 2.填写完整的《报名表》（附件1）（“诚信承诺”须为手写签名）； 3.《教师资格证》或《教师资格考试合格证》原件和复印件； 4.在2019年6月1日至2022年7月31日内取得的研究生学历或硕士学位证书和《教育部学籍在线验证报告》原件和复印件； 5.本科学历或学士学位证书和《教育部学籍在线验证报告》原件和复印件（教师资格学科或研究生毕业专业符合报考条件时可不提交）；注： ① 2022年全日制应届毕业生还需提交《就业推荐表》原件和复印件； ② 目前尚在读、且2022年7月31日前能毕业的非全日制研究生，提交标注有入学时间和学制的《研究生证》或标明入学时间和学制证明的原件和复印件； ③ 暂缺学历学位证书的2022年应届毕业研究生和教师资格笔试成绩在有效期内但暂未取得教师资格证书的人员，均应同时提交填写完整且有本人签名的《承诺书》（见附件3）。
骨干教师	1.本人有效居民身份证原件和复印件（正反面）； 2.填写完整的《报名表》（附件1）（“诚信承诺”须为手写签名）； 3.《教师资格证》原件和复印件； 4.《职称证》原件和复印件； 5.学历或学位证书（在2000年及以后取得的学历证书还需提交《教育部学籍在线验证报告》）原件和复印件； 6.选调岗位所需的获奖证书等的原件和复印件（见《岗位表》中的“具体资格条件”）； 7.暂缺材料须给予承诺的还需提交填写完整且有本人签名的《承诺书》（见附件4）。