2020中建三局绿色产业投资有限公司招聘公告
关于我们
中建三局绿色产业投资有限公司成立于2016年8月，是世界500强企业(第435位)中建三局旗下年轻的子公司(中建三局是世界500强第21位企业中国建筑工程总公司旗下最具竞争实力的子企业)，公司作为中建三局“建筑变革的引领者、创新发展的排头兵、企业转型的推动者、绿色品牌的贡献者”，是三局旗下唯一的绿色产业投资运营平台，装配式建筑业务的唯一投资平台。现有装配设计院、壹品事业部(装配地产开发)、总承包事业部、中建科技事业部(建厂投资)、水务环保事业部、固废事业部、创新投资事业部共7个事业群，绿投公司具有全绿色产业的业务优势，全生命周期推进的协同优势，致力于成为国内最具实力的绿色产业投资运营商。
中建科技武汉有限公司(中建科技事业部)成立于2015年8月，由中建三局绿色产业投资有限公司、中建科技集团有限公司共同出资建立，是中建三局装配式建筑业务的唯一投资平台，绿投公司的品牌支撑。公司主要开展PC厂建厂投资与咨询、装配式建筑产品研发、部品制造及销售，装配式建筑管理咨询，工程总承包等四大业务。
公司累计主编或参编行业标准25项，获得授权专利28项，6项科技成果达国际领先水平公司。荣获住建部授予湖北省首个“国家装配式建筑产业基地”，“工厂云”智慧系统，集成BIM、物联网和大数据技术等数字技术，提升精艺制造水平。已在全国建成投产数字化精益制造工厂11个，累计开设生产线42条。“十四五”期间，将建成投产工厂20个，引领行业变革升级。
你将获得
1.薪资福利：
(1)工资：基本工资+能级工资+季度绩效奖+年度兑现奖
(2)福利：社会保险(“五险一金”)+节日慰问+生日慰问+工装+带薪休假+职工免费体检+其他
(3)津贴：年功津贴+执业津贴+住房津贴+伙食补贴+防寒津贴+防暑津贴+通讯补贴+其他
2.培训培养：“星青年”专项培养计划
(1)新员工培养:局一天集体培训，公司两周培训，分公司两周培训。签订师徒协议，业务导师、思想导师齐心协力一带一传、帮、带。
(2)青年员工轮岗培训：对入职的新员工进行轮岗培训，全方面培养新员工的各项能力。
(3)“星青年”计划：星青年培养计划，对于表现优秀的青年员工，我们分卫星(1-3年)、行星(4-6年)、恒星(7-9年)三个阶段，分批、分层递进培养，帮助大家完成由菜鸟到精英的转变。
3.晋升通道：
(1)行政管理通道：新员工—业务助理—业务主办—业务经理—部门经理助理—部门副经理—部门经理—总经理助理—副总经理—总经理
(2)专业职级通道：新员工—初级工程师—中级工程师—高级工程师—专家—资深专家—特级专家
(3)公开竞聘：关键岗位公开竞聘成为大家展示自我、突破自我的大舞台，从中、高层管理岗位到各类专业，公开竞聘发现和选拔人才的重要平台。
我们需要的你：
1.需求专业类及人数(共计50~70人)
| 序号 | 岗位 | 专业 | 人数 | 备注 |
| 1 | 土建/安全工程师 | 工业工程、项目管理、土木类、工程管理、安全管理、消防管理、安全工程类 | 20 | |
| 2 | 建筑/结构/暖通/排水/机电设计师 | 建筑智能化、建筑学、结构工程、土木工程 给排水、暖通类 | 10 | 硕博优先 |
| 3 | 精装工程/设计师 | 设计师、装饰施工技术、室内设计类 | 5 | |
| 4 | 机械工程师 | 机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程、材料成型及控制工程类 | 10 | |
| 5 | 物资管理 | 物流管理、无机非金属材料类 | 5 | |
| 6 | 投资/造价类 | 金融、投资类、法学类、工程造价、工程管理 | 5 | |
| 7 | 管理类 | 新闻学、中共党史、行政管理、人力资源管理、财务管理、会计学、市场营销类 | 15 | |
| 合计 | 70 | |||
2.应聘要求：
(1)基本条件：身心健康，能适应岗位工作;品行端正，认同中建三局“敢为天下先，永远争第一”的企业文化。
(2)学历：本科及以上学历的应届毕业生。
(3)专业成绩：专业课排名前40%以上且专业课无补考。
(4)外语水平：本科生英语四级及以上;研究生英语六级及以上。
(5)优先条件：同等条件下，学生干部和党员优先。
3.应聘流程
(1)简历投递：(格式：单位+学校+专业+姓名)
(2)线上笔试：统一参加中建总公司线上考核。
(3)初试：通过笔试及简历筛选，以电话或短信通知为准。
(4)复试：通过初试者进入复试环节，以电话或短信通知为准。
(5)深度问答：通过笔试、复试者进入深度问答环节，沟通录用意向。
4.联系方式
联系人：尹老师
公司地址：湖北省武汉市经开区创业路70号
原标题：中建三局绿色产业投资有限公司
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