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2017中国铁建房地产有限公司招聘55人公告

智联招聘 2017-11-27 11:20:09

我们是世界500强企业中国铁建旗下核心一级子公司

2016年世界500强企业排名第62位;

中国500强企业排名第10位。

我们是行业领导者

自主研发的掘进机产品占据国产市场“半壁江山”;

轨道设备产品占据40%的市场份额,并畅销海外;

特种装备产品相继填补国内空白。

中国铁建重工有限公司成立于2007年,隶属于央企中国铁建股份有限公司(2015年财富世界500强企业排名第79位),是集高端地下装备和轨道设备研究、设计、制造、服务于一体的专业化企业,总部位于长沙经济技术开发区,在湖南长沙、株洲、四川隆昌、甘肃兰州和新疆乌鲁木齐等地建立了多个制造基地。

铁建重工始终瞄准“世界一流、国内领先”的目标,坚持“科技创新时空,服务引领未来”的理念,走创新型、服务型和哑铃型道路,积极发挥建筑施工行业优势,充分利用中国铁建长期积累的施工技术与施工经验,通过“原始创新、集成创新、协同创新和持续创新”的自主创新模式,加强“产、学、研、用”的结合,掌握了多项具有世界领先水平和自主知识产权的核心技术,打造了掘进机、特种装备、轨道设备三大产业板块。

一、招聘职位

(一)生产副总经理

招聘人数:2人

岗位职责:

1、负责生产、安全、设备、质量、技术等管理工作;

2、负责整体生产任务,管理、指导生产计划编制工作,监督、检查、考核生产计划完成情况;

3、负责生产管理体系建设;

4、直接负责制造车间、装配车间班组的全面管理工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,机电液相关专业;15年以上大、中型机械制造企业的工作经验;

2、10年以上大、中型企业生产管理负责人岗位工作经验;

3、熟悉机械生产工艺及相关设备,在该领域有实践经验及管理成果;

4、精通生产管理、质量管理、采购管理、安全管理、设备管理、仓储管理等,熟练使用ERP软件;

5、具有优秀的团队领导能力、语言表达与沟通协能力、创业精神、自我驱动力与成就感、文化融入与价值观。

(二)生产计划

招聘人数:2人

岗位职责:

1、负责计划、物料制度、体系、流程的持续改善工作;

2、跟踪、核实周计划完成情况及完成进度;

3、编制汇总各班组月产量统计工作;

临时计划编制、管理与相关部门的结算、确认;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,机电液相关专业;

2、硕士5年,本科10年以上大中型机械制造行业同岗位工作经验;

3、熟悉原材料、加工制造工艺的常识;掌握生产排程管理的理念和思路。

(三)生产调度

招聘人数:2人

岗位职责:

1、依据生产计划组织生产;

2、负责生产进度跟进统计、临时性任务的安排、加班安排;

3、负责生产技术文件、技术质量问题的处理反馈;

4、负责6S、安全管理及班组建设工作;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,机电液相关专业;

2、硕士5年,本科10年以上大中型机械制造行业同岗位工作经验;

3、熟悉原材料、加工制造工艺的常识;掌握生产排程管理的理念和思路。

(四) ERP工程师

招聘人数:5人

岗位职责

1、有较强的系统需求分析、业务模型分析及文档编写能力,能够熟练使用原型工具;

2、熟悉SAP PSPPMMFICOQMSDHRCRMSRMPIBOBWBASIS一个或多个模块;

3、掌握SAP ABAP 开发语言,熟练掌握RFC, SMARTFORM, BDC, REPORT、USER EXIT、WEB DYNPRO、WEB UI等SAP ABAP常用开发方法和工具;

4、掌握数库存开发原理与方法,熟悉SQL语言;

5、工作细致,具有良好的团队合作精神,高度的责任感,较强的适应、沟通、表达能力;

6、有丰富的客户沟通经验,善于控制需求,进行范围管理。

任职要求

1、全日制本科学历及以上,计算机相关专业;

2、硕士5年,本科10年以上SAP开发与管理经验。

3、有制造行业信息化系统相关工作经验,在软件公司长期做过制造业实施人员优先考虑。

(五)现场技术工程师

招聘人数:15人

岗位职责

1、负责工艺技术管理制度的编制和修订;

2、负责生产技术管理、工装设计、工艺纪律检查;

3、负责制造、加工、装配过程中技术问题的收集、分析、处理、汇总、反馈和持续改进;

5、配合产品厂内验收及工厂验收(含外派联合制造项目)工作;

6、负责外协产品技术支持及问题的收集、分析、处理、汇总、反馈。

任职要求

1、全日制本科学历,机械、电气、材料等相关专业;

2、硕士5年,本科10年以上机械制造相关行业的生产管理工作经验;

3、熟悉铆焊、加工、装配工艺,会看图纸、责任心强;

4、熟悉原材料、加工制造工艺的常识;熟悉生产排程管理的理念和思路;

5、知道常规加工设备使用规范。

(六)高级设备经理

招聘人数:1人

岗位职责:

1、负责安全设备部安全、设备、6S、动力基建的日常管理工作及部门工作开展、人员(部门)考核等管理事务;

2、负责组织参与新设备选型、招标、购置等前期管理,组织制造总厂设备安装、调试、验收、移交组固、维护保养等设备后期管理工作;

3、负责组织开展设备技术状态检查和鉴定,促进设备管理各项工作质量提高;

4、负责组织总厂安全隐患排查、危险源辨识、应急预案建立等安全管理工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,机电液相关专业;15年以上大、中型机械制造企业的工作经验;

2、10年以上大、中型企业生产设备管理负责人工作经验;

3、掌握常用加工设备(车床、镗床、立车、钻床、加工中心等)及辅助设备(叉车、行吊起重等)的种类、名称、型号、规格、结构、性能、使用规范及维修保养方法;;

4、具有机械制造关键设备选型、监造、安装、调试、验收、维护、改造、报废等实际工作经验;

5、具有机械加工、设备管理专业理论知识;

6、具备良好的沟通协调能力、计划与执行能力,责任心强。

(七)设备工程师

招聘人数:5人

岗位职责

1、负责机械设备的用、修、养等管理提供技术支持;

2、负责对设备操作工、维修工和设备管理员进行技术培训和指导;

3、负责所有设备的年度、月度保养计划及保养内容进行审核;

4、负责设备检修、大修、项修、委外维修等维修方案的审核和验收;

5、负责设备改造方案和设备报废、价值评估等的审核审定;

6、参与技术状态鉴定和设备能力评审工作,并提出指导意见。

任职要求

1、全日制本科及以上学历,机械类专业;

2、硕士5年,本科10年以上大中型机械制造行业工作经验;

3、熟悉机械、液压原理,具有故障诊断分析和指导维修能力;熟悉强、弱电,具有丰富数控系统故障诊断分析能力;

4、了解数控机床运行原理,能够指导设备的正确使用、保养。

(八)安全工程师

招聘人数:2人

岗位职责:

1、负责各项安全管理制度的建立、完善、更新及落实;

2、负责员工安全教育培训工作;

3、负责隐患排查治理、重大危险源管理等现场安全管理;

4、负责事故应急救援、事故调查、工伤申报等;

5、负责6s推行和开展,检查、监督6S执行情况,并负责考核;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,机电液、安全工程相关专业;

2、硕士5年,本科10年以上大中型机械制造行业同岗位工作经验;

3、熟悉相关国家政策及法律规定。

4、熟练掌握ISO质量环境职业健康安全管理体系知识。

5、有6s管理、精益生产实践经验。

(九)精益工程师

招聘人数:2人

岗位职责:

1、完善、优化生产流程,健全公司精益管理制度;

2、组织、推动、协调和指导公司各部门精益相关活动;

3、负责生产现场的诊断分析公司,制定改善方案;

4、负责对公司各部门做精益生产的相关培训。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,机电液专业;

2、硕士5年,本科10年以上大中型机械制造业行业经验,2年精益生产等领域工作经验。

3、熟悉精益生产体系、各类IE改善工具与手法;

4、具有精益项目参与经验和项目管理能力。

(十)质量工程师

招聘人数:3人

岗位职责:

1、编制、下发、统计检验过程卡、质量控制计划等,收集、归类、归档相关的质量资料;

2、协调处理车间日常质量问题,负责外购外协件索赔;

3、对质量问题进行汇总、分类、分析,并进行通报;

4、根据检验需要制作相应的检验工装;

5、根据需要编制相应的制度、管理文件,并跟踪、落实、检查; 6、根据现场出现的质量问题提出质量改进要求并落实检查。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,机电液相关专业;

2、硕士5年,本科10年以上大中型机械制造行业同岗位工作经验;

3、熟悉机械制造工艺和整机装配工艺;

4、熟悉质量管理体系、流程;

5、较强的数据统计和分析能力,能够熟练写作与处理公文。

(十一)采购工程师

招聘人数:10人

岗位职责:

1、编制采购预算,并独立编制小额单项采购预算及时上报。

2、完成对在途物资的跟踪,并及时催交物资,保证采购进度与采购物资的质量。

3、协助质量部门和仓储部门进行采购物资的接收工作。

4、控制采购质量,坚决拒收不合格品。

5、收货后及时向供应商发送收货单,向财务部门提交付款申请。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,机电液相关专业;

2、硕士5年,本科10年以上大中型机械制造行业同岗位工作经验;

3、熟悉机械制造和整机装配工艺;

4、熟练使用电脑和OFFICE软件办公,熟练使用SAP软件PP模块和MM模块;

5、较强的计划组织能力,沟通表达能力,协调能力;

6、较强的数据统计和分析能力,能够熟练写作与处理公文。

(十二)工时定额

招聘人数:1人

工作职责:

1、负责公司工时定额管理体系的编制和修订;

2、负责定额标准体系的建立和修订;

3、负责公司产品工时定额的编制和修订;

4、负责公司临时任务工时定额的核定;

5、负责外协外购件厂内返修费用的核算;

6、负责工时定额的现场跟踪以及问题的收集、分析、处理、汇总、反馈;

7、负责临时任务工时的汇总、分析。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,机械制造等相关专业;

2、硕士5年,本科10年年以上机械制造相关行业的现场工时定额管理工作经验;

3、熟悉铆焊、加工、装配工艺,会看图纸、责任心强;

4、会根据零件图纸编排工艺;熟悉常规加工设备使用范围。

二、福利待遇

1、五险一金;

2、提供员工宿舍、伙食补助、防暑防寒费;

3、提供带薪年假、节日物资、生日礼金、结婚礼金、话费补贴等;

4、接收员工档案和户口;

5、丰富多彩的职工活动。

三、联系我们

公司地址:湖南省长沙经济技术开发区东七路88号

公司官网:

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